Подготовка столярных изделий

Наружные панели стен формуются на заводе без них. В те же годы за эти работы уплачено 74 тыс., или два процента фонда заработной платы. Эта беда существует и нынче. Но теперь мы хоть знаем ее точные размеры и с открытыми глазами улучшаем снабжение. Выплаты из резерва не являются регулятором заработка бригад. Размеры предопределяются составом работ, выполненных бригадой. Могут сложиться ситуации, когда

Читать дальше

Расшифровка статей

А фактически в платежных документах бригад приведена заработная плата как по нормативам БОТ (она составляет менее половины заработка), так и по нормативам II вида (за выполнение различного рода неосновных работ) и в значительной мере из резервов различного вида. Выходит, рабочие заранее знают о том, что даже

Читать дальше

Движитель высокоэффективного труда

Мнение института: Основной вид нормативов — это нормативы БОТ (I вида), в которых учтена оплата основных (объемных) работ по калькуляциям на основе действующих норм и расценок, оплата работ, проходящих по статье «Накладные расходы», а также работ, относящихся к устройству и разборке временных зданий и сооружений. Четвертый вид работ, оплата которых учтена в нормативе БОТ по каждому

Читать дальше

Система исчисления зарплаты

В ряде строительно-монтажных организаций проводится эксперимент по применению аккордной оплаты труда с раздельным премированием за качество выполненных работ и за сокращение нормативного времени, что должно усилить материальную заинтересованность бригад в повышении качества и сокращении сроков выполнения работ. …Если перевести выводы этого заключения на житейский язык, то они означают следующее. Все поиски, что по собственной инициативе ведут строители на местах,- все это, мол, не то и не так.

Читать дальше

Нарушение трудовой и технологической дисциплины

В отдельных строительных организациях, применяющих безнарядные системы оплаты труда, размеры заработной платы рабочих регулируются путем «резервирования» части планового фонда или даже части заработка в период выполнения дорогостоящих работ с низкой трудоемкостью и выплаты этой разницы в другие периоды, что нельзя признать правильным. Как показали проверки, применение «безнарядных» систем оплаты труда рабочих-сдельщиков в тресте «Львовжилстрой», Саратовском

Читать дальше
1 12 13 14 15